Training

Horizontaal leiden

Je organisatie stimuleert ruimte voor zelfsturing: medewerkers geven elkaar en in het bijzonder hun jongere collega’s informeel leiding. Bij inhoudelijke werkvragen en bij vragen over samenwerking en loopbaanontwikkeling.

De vaardigheden en attitude die je in ‘Horizontaal leiden‘ leert, stellen je in staat om als senior je collega’s informeel leiding te geven.

pdfDownload hier de brochure176.85 KB

Open inschrijving

Partnership in Organisaties

Je wilt mensen, situaties en resultaten beïnvloeden in je werkomgeving. Ook al heb je niet de nodige formele bevoegdheden, je bent sterk gemotiveerd om bij te dragen. Bovendien, je organisatie onderschrijft het belang van individueel initiatief en informeel leiderschap. Maar hoe werkt invloed zonder macht? Wat doen sommige collega's zonder leidinggevende positie waardoor ze draagvlak krijgen en natuurlijke invloed hebben?

Met de tweedaagse training 'Partnership in Organisaties' leer je hoe invloed zonder macht werkt. Je ontwikkelt inzichten en vaardigheden waarmee je collega's op een natuurlijke, informele manier leiding kunt bieden en vragen.

pdfDownload hier de 'Partnership in Organisaties' brochure.283.43 KB

Go To Top